Kiểm tra với người bán Leader Team Marketing (10-15Tr) Quận Bắc Từ Liêm

1. Xây dựng chiến lược và kế hoạch Ngân sách:
- Thiết lập Ngân sách marketing và chịu trách nhiệm trong phạm vi ngân sách được giao đảm bảo kinh doanh hiệu quả;
- Cập nhật các xu hướng của thị trường để điều hướng hoạt động marketing của Trung tâm. Tổ chức thu thập, phân tích, đánh giá thông tin thị trường và đưa ra đề xuất, kiến nghị triển khai các hoạt động nhằm phát triển thị trường;
- Xây dựng, hoạch định chiến lược Marketing phù hợp với chiến lược và mục tiêu tổng thể của Trung tâm, bao gồm: Truyền thông, Thương hiệu, Digital Marketing…
- Làm việc với Giám đốc các bộ phận khác để cùng thống nhất chiến lược phù hợp cho hoạt động kinh doanh nói chung và marketing nói riêng. 2. Thương hiệu và truyền thông:
- Xây dựng và phát triển chiến lược truyền thông cho Trung tâm
- Xây dựng và hoàn thiện bộ nhận diện thương hiệu Trung tâm, thương hiệu sản phẩm (chương trình đào tạo Tiếng Anh), thương hiệu tuyển dụng, thương hiệu lãnh đạo,… nhằm phục vụ chiến lược phát triển của Trung tâm. 3. Quản trị và vận hành:
- Đánh giá hiệu quả của các hoạt động marketing nói riêng và hoạt động kinh doanh của Trung tâm nói chung;
- Tham mưu cho BGĐ trong việc điều hành và quản lý mọi hoạt động marketing và kinh doanh của Trung tâm một cách hiệu quả; bảo đảm các nguồn lực cho kinh doanh;
- Xây dựng và áp dụng các công cụ quản trị marketing, cải tiến hệ thống quy trình vận hành bộ phận marketing và điều hành thực hiện;
- Xây dựng nội dung, triển khai, kiểm tra đánh giá website của Trung tâm, quảng bá các chương trình đào tạo thông qua các phương tiện truyền thông và các kênh mạng xã hội như Facebook, Zalo, Instagram, … 4. Nhân sự:
- Xây dựng cơ cấu phòng ban, bộ phận Marketing;
- Tham gia chính vào quá trình tuyển dụng, phát triển đội ngũ chuyên viên marketing chuyên nghiệp cho Trung tâm;
- Xây dựng, triển khai, đánh giá KPI cho nhân viên. Đề xuất các cơ chế lương, thưởng, khuyến khích cho CEO nhằm thúc đẩy nhân viên hoàn thành các mục tiêu và chỉ tiêu của Trung tâm. - Lương cơ bản 10-15 triệu (Đã bao gồm hoa hồng) + phụ cấp đồng phục + phụ cấp gửi xe + phụ cấp điện thoại
- Được tham gia BHXH khi vào làm nhân sự chính thức
- Được tham gia các khóa học đào tạo, nâng cao kỹ năng, kiến thức chuyên ngành
- Lương tháng 13, thưởng Tết và các ngày nghỉ lễ trong năm: sinh nhật NV, 20/10, 8/3, 2/9, …
- Các hoạt động du lịch, teambuilding 06 tháng/lần (dự kiến)
- Tăng lương 01 lần /năm
- Môi trường làm việc thân thiện Yêu cầu kỹ năng
- Kỹ năng cần có: Quản lý, giao tiếp tốt, viết bài, có tổ chức, có khả năng xây dựng cơ chế tạo động lực, áp dụng các kỹ thuật đánh giá để thúc đẩy phát triển
- Chuyên môn: Marketing hoặc yêu thích làm Marketing, có kiến thức Marking tổng thể, kinh nghiệm xây dựng chiến lược Marketing ở mọi khía cạnh
- Học vấn: Tốt nghiệp Đại học các Chuyên ngành Kinh tế, QTKD, truyền thông, marketing, … hoặc chuyên ngành liên quan
- Vi tính: Sử dụng thành thạo tin học văn phòng: Word, Excel, Power Point, các trang/ mạng xã hội
- Ngoại hình ưa nhìn
- Thái độ/tố chất cần có Trung thực, nhiệt tình
- Sức khỏe Tốt Liên hệ
- Người liên hệ: Chi nhánh tại Hà Nội
- Công ty TNHH Phát triển văn hoá và Giáo dục trường học Ngôn ngữ
- Điạ chỉ: Số 8 Lê Văn Hiến, Phường Đức Thắng, Quận Bắc Từ Liêm, TP Hà Nội, Việt Nam

Liên hệ người bán Chia sẻ

Thảo luận