Nhân sự Bình Dương

Rao vặt

• 
  Nhân Viên Kế Toán Kiêm Hành Chính Nhân Sự (Lương 12 - 13 Triệu / Tháng)

  Nhân sự - - 09/05/2022 Kiểm tra với người bán

  - Phụ trách mảng hành chính nhân sự và kế toán công trình tại Dự án - Các công việc khác theo yêu cầu cấp trên - Phụ cấp thêm khi tăng ca và làm chủ nhật - Thưởng: các ngày lễ tết, thưởng marketing, thưởng cuối năm... - Mức lương: từ 12- 13 triệu (th...

• 
  Nhân Viên Văn Phòng

  Nhân sự - - 09/05/2022 Kiểm tra với người bán

  Quyền lợi: - Hàng tháng được hưởng các trợ cấp: Trợ cấp chuyên cần, và các phụ cấp khác. - Được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, cơ hội thăng tiến cao. - Được đóng bảo hiểm đầy đủ theo lương thực tế (BHXH, BHYT, BHTN); Bảo hiểm wor...

• 
  Nhân viên văn phòng hành chính nhân sự

  Nhân sự - - 09/05/2022 Kiểm tra với người bán

  Công ty TNHH SX TM SV Pharma tuyển 03 nhân viên văn phòng hành chính nhân sự Mô tả Công việc: - Sắp xếp lịch phỏng vấn. - Hỗ trợ các phòng ban soạn thảo công văn, thông báo. - Hỗ trợ bộ phận tuyển dụng. - Quản lý hồ sơ, sổ sách của công ty. - Hướng d...

• 
  Nhân viên HCNS

  Nhân sự - (Bình Dương) - 09/05/2022 Kiểm tra với người bán

  - Các công việc hành chính văn phòng: văn phòng phẩm, phòng họp, đặt cơm, nước uống - Tuyển dụng công nhân viên của cty - Chấm công, tính lương, BHXH, các chế độ phúc lợi cho cán bộ công nhân viên - Các công việc cấp trên yêu cầu và hướng dẫn - Thưởn...

• 
  HR-Adm Sub-Staff / Nhân Viên Hành chánh Nhân Sự

  Nhân sự - (Bình Dương) - 09/05/2022 Kiểm tra với người bán

  Maintain employee records (soft and hard copies) Assist in payroll preparation by providing relevant data, like absences, bonus and leaves Coordinate HR projects, meetings and training seminars Update HR databases (e.g. new hires,vacation and sick le...

• 
  Leader Nhân Sự

  Nhân sự - Thị xã Tân Uyên (Bình Dương) - 09/05/2022 Kiểm tra với người bán

  • Kiểm soát chấm công • Kiểm soát và thực hiện quá trình tuyển dụng •Tính toán lương • Nghiệp vụ Bảo hiểm • Nghiệp vụ đào tạo tổng thể toàn công ty • Lập và điều chỉnh nội quy/quy chế công ty • Được đào tạo đầu vào về chuyên môn • Và các chế độ khác ...

• 
  Human Resources(HR) Manager (Chinese/ English speaking)

  Nhân sự - - 09/05/2022 Kiểm tra với người bán

  Mục tiêu công việc: Hoàn thành mục tiêu tuyển chọn nhân viên bằng cách tuyển mộ và đánh giá ứng viên việc làm; tư vấn giám đốc; quản lý chương trình tái định vị và thực tập Nhiệm vụ: * Xác định yêu cầu của ứng viên bằng cách nghiên cứu mô tả việc làm...

• 
  Chuyên Viên Hành Chính

  Nhân sự - - 09/05/2022 Kiểm tra với người bán

  · Nam, tốt nghiệp Cao đẳng/ Đại học trở lên các ngành liên quan · Sức khỏe tốt · Tác phong nhanh nhẹn, lịch sự · Trung thực · Có kinh nghiệm trong công tác quản lý hành chính Laptop Chế độ bảo hiểm Du Lịch Chế độ thưởng Chăm sóc sức khỏe Đào tạo Tăng...

• 
  Nhân viên Tuyển Dụng (Hành Chính Nhân Sự)

  Nhân sự - - 09/05/2022 Kiểm tra với người bán

  - Phản hồi, giải đáp các thắc mắc về thông tin công việc cho ứng viên - Hẹn lịch,và tổ chức phỏng vấn, tiếp đón ứng viên, trả lời kết quả phỏng vấn. -Tiếp nhận, sàng lọc hồ sơ ứng viên phù hợp theo yêu cầu tuyển dụng. - Trực tiếp lập kế hoạch và triể...

• 
  Trưởng Phòng Hành Chánh - Nhân Sự

  Nhân sự - - 09/05/2022 Kiểm tra với người bán

  - Tham mưu đề xuất cho BGĐ để xử lý các vấn đề thuộc lĩnh vực Nhân sự- Đào tạo - Là cầu nối giữa ban lãnh đạo và nhân viên, giúp giải quyết các yêu cầu, khiếu nại hoặc các vấn đề khác - Xây dựng và thực hiện chiến lược, chiến thuật nhân sự phù hợp vớ...

• 
  Nhân Viên Hỗ Trợ Kinh Doanh (Sale Admin)

  Nhân sự - - 09/05/2022 Kiểm tra với người bán

  - Cập nhật tình hình kinh doanh thị trường, báo cáo ngày, tuần, tháng. - Nhập hàng sản xuất vào tồn kho, tiếp nhận, theo dõi đơn hàng, hỗ trợ chăm sóc khách hàng. - Hỗ trợ Bộ phận Kinh doanh trong việc kiểm tra, xử lý các Xác nhận đặt hàng/Hợp đồng/E...

• 
  Trưởng Phòng Tuyển Dụng - Ksfinance Sài Gòn

  Nhân sự - - 09/05/2022 Kiểm tra với người bán

  - Lập kế hoạch và thực hiện tuyển dụng theo định biên và nhu cầu phát sinh của tập đoàn - Tham mưu về các xu hướng, chính sách và quy trình tuyển dụng phù hợp với từng thời điểm và nhu cầu của tập đoàn - Xây dựng văn bản, quy chế, quy định, quy trình...